轻松自然的野外环境，开放接纳的心理状态，真实模拟的情境体验，与以往不同的共同生活的经历。与传统的室内训练不同，户外拓展训练借助自然地域，通过场地固定的设施开展的训练活动。包括高空断桥、空中单杠、天梯等高空项目和扎筏泅渡、合力过河等水上项目使学员亲身体验设计的情景模拟项目，河源素质拓展训练案例，评估学员的实际表现，暴露出学员及团队整体的优势及问题。通过培训师的引导利用团队的共同智慧成功找到改进的方法。参加拓展训练的队员通常被分成若干个小组，河源素质拓展训练案例，每个小组通过培训师的调动充分融合，活动本身由于面临着挑战，许多项目需要大家忘我的合作才能完成。这样形成的感情就如同在军营、在学校形成的感情，其感情距离远远低于通常情况下社会性的朋友关系。在拓展训练的整个过程中，学员一直是活动的重心，学员通过自己身体力行的活动来感受，并从中悟出道理。培训师的讲解都是基于所有学员回顾的基础上展开的，河源素质拓展训练案例，而不是单向的阐述。这样的学习方式充分保证了学员的投入程度。拓展训练的活动课程应该是为达到某种预期结果而特别为学员设计的。河源素质拓展训练案例
拓展训练的定义是:户外体验教育。中心是“体验”, 然后才是“感悟” 。要真的完成体验，参与者需求做到两点:放下.投入。拓展训练之所以选择在瀚海大川等各种自然环境里去展开,**主要的目的就是要制造逃离,人常说:“不识庐山真面目,只缘身在此山中。”人常常会自己画地为牢,痛苦不堪,却无法自拔。人有时分需求跳出当前的环境,。从一个新的角度重新去看待自己和自己身边的人。所以在一 些新的环境下,人会自然的全身心去感受新的东西,当留意力开端留不测界新的东西时,环绕在内心的一些东西自但是然就先放下了。.当人开端放下的时分,才开端真正的生长。河源素质拓展训练案例国际拓展训练组织有一个共同的使命宣言，叫做:激发自尊、帮助他人、服务社会、放眼未来。
户外团建现在已经成为企业提高员工沟通的基本操作了。因为户外团建可以让那个企业的员工放假工作的压力，生活的烦躁，让自己和同邻人一起在户外愉快的玩耍，如果您想要做一个简单的户外团建活动怎么策划?
确定主题：户外团建过程当中，我们要为户外团建的活动确立一个主题，通过主题来开始户外团建之旅，让员工能在良好的氛围之下能放松自己还能加强沟通，这就是通过主题来环绕整个户外团建的策划。
设定对抗：既然是户外团建不可能只有寥寥几人，我们可以通过分成不同的小组，或者让他们自己组成不同的小组来进行对抗赛，这样才能更好的让户外团建充满争斗和刺激性，户外团建不是在家休息，就应该充满激情。
团队总结：无论做什么事情都是有目的性的，在做完户外团建之后，负责人或者团建师应该有一个总结给大家，通过管件所有人团建的一个激情和状态和结果，做一个小总结，让他们明白自己做的不足和***的地方，这样就会给团建的人带来很大的帮助。
户外团建活动还需要找专业的户外团建公司来进行策划，因为他们有足够多的地点，足够多的经验，足够多的考虑，为了企业更好的发展和培养更多的人才，相信您一定不会让员工错过户外团建的机会。
而拓展训练要求大家到户外，利用一些自然条件和人工设施进行培训。 其次，从内容上讲，传统培训只要是知识和技能的灌输，而拓展训练更关注我们现代人的非智力因素这个领域，比如，我们的观念、态度，毅力、心理素质，以及合作精神等。再次，从培训方法上讲，传统的培训是一种直线式、灌输式的教学方法，教师是教学的主体，教学活动都是以教师为中心展开。 而拓展训练是一种参与式、互动式的教学方法，学员变成了教学的主体，所有的教学活动都是以学员为中心展开。在培训的过程中，是学员完成一个又一个的项目，是学员在分享知识与观念，并在这个过程中体悟、感受工作和生活中的道理，从而促使自身在现实生活中行为的改变。而培训老师更多的作用是引导及催化。一个人的亲身经历，并且经历过后获得的经验与教训都是你自己宝贵财富.
企业拓展训练的主题
领导执行力提升：历来，有效的领导力和管理团队建设被视为企业成长、变革和再生的关键因素之一。而一个具有高度竞争力的企业,其领导力并非由上而下,而应该由下而上。只有持续在各阶层都能培养出***的企业,才能够适应改变和生存竞争。在拓展训练项目中, 类似于盲人方阵、穿越电网，有轨电车等项目,是强化和领导团队协同作战同舟共济的精神,让队员学会服从统一领导和互相信任,提高每一一个队员领导和决策效率、 协调能力。 我们平时拥有的知识和技能是我们的能力，而精神和态度是一种无形的力量，往往起到关键的作用。惠州拓展训练感悟
拓展训练以学员的感受、感悟为基础，带入课程。河源素质拓展训练案例
针对新的团队，建立一支互相紧密支持、有承诺及高效率的团队。通过学习，使学员亲身体验及发掘有效团队的重要元素，比如：一致的目标、开放的沟通等。它既强调每一位成员的重要性，又强调共赢 ，从而使团队朝着目标不断前进。
提高员工的沟通技巧，比如：意见分享，深层聆听等，将促进员工开放的沟通及理解沟通的要点，从而达到***的沟通效果。
增强团队的自信心，增强团队成员间的相互信任、团结，增强团队之间、人与人之间的沟通与交流，培养团队合作的精神，有助于提高团队的劳动生产率、降低离职率、营造和谐的工作环境，培养团队整体在有效的时间科学地解决问题，提高合理利用资源的意识。
这个训练营引发出个人力量承诺于个人成长、发掘与发展，它激励人无论是在个人生活方面和职业生涯里为他们要创造的结果完全负责任，它推动人们活出生命力、热诚、乐观，户外拓展开发并加强**价值和原则，让大部分的人去体验诚信、诚实、负责任、尊重、信任。 河源素质拓展训练案例
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